前言：2018年1月19日，中国共产党西安电子科技大学第十二次代表大会成功召开，这是在中国特色社会主义进入新时代，全校奋力建设特色鲜明一流大学的关键时期召开的一次重要会议。党代会报告是新一届党委领导集体团结带领全校师生员工在新的历史起点上，加速推进学校各项事业科学发展的行动纲领。在全校范围内掀起学习宣传和贯彻落实第十二次党代会精神的热潮，把全体共产党员和广大师生员工的思想、行动统一到党代会精神上来，是当前及今后一个时期学校工作的一项重要任务。为此，宣传部新闻中心特推出“党代会报告解读”专栏，邀请校内各单位负责人根据党代会提出的目标任务，撰写党代会报告解读文章，结合本单位具体工作，提出具体落实举措。联系人：王格，联系电话：81891716，邮箱：news@mail.xidian.edu.cn

立足新时代，写好研究生思政工作“奋进之笔”

■研究生工作部部长秦荣

今年是我们贯彻学校十二次党代会精神的“开局之年”，是推动高校思政会精神落地生根的“攻坚之年”，十二次党代会为我们提出了追赶超越三步走的中长期战略设想，描绘了建设特色鲜明一流大学的宏伟蓝图。一流大学是全方位的，不仅仅是学科一流、科研一流，思政工作、育人工作也必须是一流。研究生工作部理应为打造一流的研究生思政工作责无旁代。

一、立足新时代，把握高校思政工作基本态势

在过去的一年，高校全面贯彻落实党的十九大和高校思政会精神，开创了高校思想政治工作新局面。围绕高校党建、基层党建、育人体系、教师队伍建设、导师等，相继出台了《关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见》、《普通高等学校学生党建工作标准》、《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》等文件和举措，坚持问题导向，注重精准施策，着力破解高校思政工作领域存在的不平衡、不充分的问题。中央、地方及高校自身的各类媒体集中宣传、持续报道，形成了前所未有的全社会关心支持高校思政工作的舆论态势。

学校围绕落实立德树人根本任务，深入推进思政工作领域综合改革，着力解决好为谁培养人、培养什么人、如何培养人这个根本问题，出台《西安电子科技大学思想政治工作质量提升工程实施细则》，一体化构建学校思想政治工作质量体系，形成全校各部门和广大教职员工广泛参与的全员全过程全方位育人格局，提升学校思想政治工作整体质量和水平，切实培养能担当民族复兴大任的有理想、有本领、有担当的三有西电人。

研究生工作部以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，坚持整体推进、重点突破、强化优势、补齐短板，实施了研究生思政教育三大育人计划。一是“思想立魂”计划。发挥阵地作用，丰富研究生党建载体；涵养西电精神，强化了研究生开学典礼、毕业典礼、表彰大会等仪式感召；加强《西电研究生》微信公众号网络思政引领，关注研究生舆情研判；挖掘“国奖人物”、“研途先锋”等模范榜样，强化示范引领。二是“创新立身”计划。深化学术年会影响力，构建创新氛围，激发学科竞赛活力，搭建创新平台，建设社会实践基地，拓宽创新渠道。三是“规矩立基”计划。完善数字迎新，前置入学教育，健全成果数据，强化质量评价，优化奖助政策，兼顾公平效率。健全“研究生管理规定”等规章制度，保障安全稳定。

二、聚焦新要求，保证研究生思政工作稳中求进

新时代研究生思政工作将坚持一条主线——深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦一个主题——高校思政会精神的贯彻落实，围绕一个主轴——《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》，落实一个主责——《西安电子科技大学思想政治工作质量提升工程实施细则》，坚持立德树人、培养担当民族复兴大任的时代新人。

1.实施研究生党建“对标争先”建设计划，探索党支部建在实验室制度，开展优秀党支部创建活动。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以理想信念教育和能力提升为重点，开展“不忘初心，牢记使命”研究生主题社会实践和党支部书记红色教育活动，多种形式进行研究生业余党校高级班培训工作等，引导研究生在亲身参与中、切身体会中不断增强对习近平思想的政治认同和情感认同。

2.出台《关于进一步加强研究生学风道德建设的实施办法》，构建集教育、预防、监督、惩治于一体的管理机制，开展首届“科学道德与学风建设月”主题活动。落实研究生学术年会长效机制，强化学术年会的常态管理与评价引导作用。承办第四届中国研究生移动终端应用设计创新大赛，做好中国研究生创新实践系列大赛工作，培育研究生科学与创新精神。

3.加强辅导员队伍建设，开展辅导员培训，面向研究生辅导员发布工作课题立项。继续开展研究生担任辅导员选聘工作，锻炼研究生综合素质。加强研究生意识形态形势研判和网络舆情校内通报工作，营造清朗的网络环境。落实心理健康月排查制度，建立校、院、实验室联络员制度，探索新的心理干预和疏导机制；做好重点时段的研究生安全稳定工作。

4.丰富研究生校园文化活动。强化仪式感召，开学典礼注重校史校徽校风校歌的教育作用，毕业典礼注重研究生社会责任感和家国情怀，学年表彰大会注重优秀研究生朋辈领航效应。宣传优秀研究生典型，打造“研途先锋”、“研究生国奖人物”、“‘三好三有’风采”、“优秀辅导员风采”等宣传品牌，开展“对话教授”系列活动，开展北校区研究生影视文化活动等，营造积极向上的研究生文化。

三、树立新理念，打造研究生思政工作“得意之作”

当前研究生思政工作依然面临许多困难和挑战，长期存在的困难还没有全部解决，新的问题又有待我们去应对，我们要聚焦重点、难点问题，围绕研究生党建、导学关系、质量评价等硬骨头，扭住不放，着力破解研究生思政工作中不平衡不充分的问题，坚持一流标准和西电特色，不断创新研究生思想政治工作方式、内容与载体，努力形成可借鉴、可推广的制度和模式，不断为开创新时代研究生思政工作新局面贡献西电智慧、西电方案。

1.营造研究生“三好三有”导学文化。西电已成功举办二届“三好三有”导学团队的评选活动，在师生中产生了广泛的影响。我们还将不断优化丰富评选模式，开展大众推荐、学院遴选、网上投票、评审展示大会、团队挂牌仪式、团队巡回宣讲会等；加大舆论引导，对每个团队采访报道，以展板、橱窗展示，学校主流媒体宣传报道，开展“三好三有”导学文化节，建设研究生“三好三有”导学文化基地等形式，不断强化“三好三有”研究生导学团队的典型示范作用，把积极向上的导学文化宣传、引领贯穿全年，使“三好三有”成为西电研究生思政教育品牌。

2.发布《研究生思政状况白皮书》。充分利用、掘研究生在校的各类信息，辅以调查问卷等，聚焦研究生党建、导学关系、校园生活、就业状况、校园满意度等，以精准把握在学研究生思政状况，充分挖掘各项工作蕴含的育人元素和育人功能，实现思想政治教育同知识体系教育的结合、综合和融合。

3.建设基于大数据的研究生质量评价体系。为响应党代会提出的“构建领先的基于数据驱动的智慧校园育人、管理与服务体系”，研究生教育管理以优化在校研究生学业成果数据库为基础，强化研究生在学期间各类活动的数据积累，做好信息数据动态数据库建设，同时以各类奖学金、荣誉称号评选为抓手，建立质量标准，以定性和定量分析相结合的方法，创新评价模式，充分发挥质量评价对研究生成长的引领作用。