广州研究院、网络与信息安全学院、空间科学与技术学院、杭州研究院代表团

西电新闻网讯（通讯员郑瑞博 高珊）1月9日下午，学校七届一次教代会广州研究院、网络与信息安全学院、空间科学与技术学院、杭州研究院代表团分组讨论会在南校区网安大楼AII-203会议室举行，党委书记查显友参会指导并讲话。会议由广州研究院党委书记刘丰雷主持。

会议重点围绕《学校工作报告》等大会主要报告展开充分讨论，聚焦学校发展建言献策。代表们一致认为《学校工作报告》聚焦发展、战略谋划、催人奋进，明确了学校建设特色鲜明世界一流大学的信心和决心，明晰了“八个西电”建设的路径举措。代表们一致认为《学校财务工作报告》数据详实、实事求是，客观反映了学校目前的财务工作总体情况。《学校工会工作报告》《学校提案工作报告》聚焦主责主业，工作成效显著。同时代表就学校事业发展提出了具体意见建议。

在人才培养方面，代表一致认同《学校工作报告》提出的“以深化课堂教学改革为重点，全面提升人才自主培养质量”这一主要任务，建议对照审核评估结果，以问题导向制定对策，以结果导向推动落实。代表普遍认同学校实施的“新生导师制”和本学期执行的课堂考勤制度，建议在推动“到课率”达标之后继续关注课堂“抬头率”，通过持续改进和系列举措着力提升课堂教学吸引力、实效性和满意度。代表建议持续加强对各类试点班和拔尖班的支持力度，推动本硕博贯通培养实验班政策尽快实施，真正发挥实验班育拔尖、强示范的作用。代表建议进一步落实卓越工程师人才培养方案，切实推进专业学位研究生面向企业“真问题”开展研究。

在科学研究方面，代表一致赞成《学校工作报告》提出的“以开拓融合为导向全面提升服务国家重大战略能力”这一主要任务，协同科研院所和龙头企业，建设前沿交叉创新中心，切实推动跨学院跨学科跨团队协同创新。代表建议，异地研究院是学校事业发展和学科支撑的重要组成部分，希望给予异地研究院更多政策支持和资源空间，进一步增强异地研究院支撑学校事业发展的能力。

在人事人才方面，代表一致赞成学校分类评价机制，建议进一步强化育人共识，让更多教师都能投入更多精力潜心育人。代表建议，要充分发挥异地研究院的区位优势和资源要素优势，依托异地研究院加强青年人才尤其是海外青年人才的引进。代表建议进一步发挥团队托举人才、人才引领人才的优势效应，加强青年教师培养和人才队伍建设。

在治理效能方面，代表一致表示要把大会的任务目标落地见效、把学校的决策部署落到实处。广大干部要锚定任务落实、开拓融合与作风建设，勇于担当、敢于胜利，奋发有为、狠抓落实。

查显友在认真听取了参会代表的发言后，对大家的积极建言献策表示感谢，并就部分意见建议进行了现场回应和交流。他表示，全校上下要深化落实“两个全面”主线，全力推进“三个年”建设，同心答好“教育强国、西电何为”这一时代课题，为建设特色鲜明世界一流大学团结奋斗。

电子工程学院代表团

西电新闻网讯（通讯员刘昕雨）1月9日下午，学校第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会电子工程学院代表团分组讨论会在南校区会议中心104室开展，校长张新亮参加会议，会议由电子工程学院党委书记杨光暐主持。

会议聚焦“教育强国、西电何为”的时代课题，重点围绕《学校工作报告》等展开热烈讨论，积极建言献策。代表一致表示《报告》内涵丰富，总结成绩客观实际，分析问题深刻全面，展望未来催人奋进，展现了西电人学习贯彻党的二十大精神、奋力谱写新时代学校发展新篇章的勇气和担当；《学校财务工作报告》数据详实、实事求是，财务计划积极稳妥；《学术委员会工作报告》聚焦发展，为学校学术治理规范了组织体系，提供了制度保障。同时代表们就学校的“双一流”建设、提升人才培养质量、高素质人才队伍建设、校园文化建设和管理服务保障等方面提出了具体建议。

在人才培养方面，代表认为落实“以本为本、强化育人”学校的第一使命要在考核评价、职称评聘、资源调配等工作中充分体现对教学成效的侧重，做到“将最好资源配置到本科教育，将最优秀的教师用到本科教育”。一是要以“时代新人铸魂工程”夯实学风建设的价值观根基。二是推动教学科研团队一体化发展，研究科研反哺教学的具体方案和实施途径。三是进一步优化拔尖创新人才培养试点班培养方案，加强本硕博贯通培养的一体化设计。四是不断建设优质实验课程和校企联合课程，强化学生工程实践创新能力培养。五是充分发挥集群功能化平台科研育人功能，鼓励有意向的学生到集成攻关大平台开展科研实践。

在“双一流”建设方面，代表高度认可《报告》中提出要着力锻造尖峰高原学科，落实新一轮“双一流”建设任务。代表认为一是要进一步统筹学科发展，探索创新交叉学科建设的体制机制，推动优化院士领衔的学科领域结构布局，构建具有西电特色的基础学科建设格局。二是要强化有组织的科研，产出具有标志性、引领性的重大创新成果。要注重军民融合背景下科技成果转化，深度融入以行业领军企业为主导的产学研共同体中，不断开拓融入国家战略和服务区域服务发展共同进步的新局面。

在高素质人才队伍建设方面，代表们高度认可当前学校师资队伍结构“由量向质”转变的重要性和紧迫性。代表认为一是要优化以创新价值、能力、贡献为导向，反映内涵发展和特色发展的多维成效评价体系，不断激发教师潜力和创造力。二是用活用足人才引进机制，探索引进院士和行业领军企业专家等。三是优化青年人才发展的体制机制，注重青年人才发展关键时期的价值引导和能力培养，支持更多青年教师申报省部级、国家级人才项目。四是精细化谋划教职工职业发展问题，优化科研专职岗的晋升机制。

在校园文化方面，有代表建议要利用上半年地铁6号线开通，加大学校宣传推广，把地铁作为学校对外宣传展示的良好窗口。

在管理服务保障方面，代表建议一是不断强化管理服务水平，加大对教学、科研全过程保障。二是切实加大对基础教育的支持力度，加大资金投入、优化布局调整、扩大资源配置，使之成为吸引高层次人才、解决教职工后顾之忧的积极因素。

张新亮认真听取代表发言，向大家为学校发展积极建言献策表示衷心感谢，并就学校人才培养、学科建设、科学研究、人才队伍建设、管理服务保障等方面与代表们进行了深入交流，对代表们提出的意见建议当场回应。他表示，学校的发展离不开广大师生员工的大力支持，希望各位代表继续关心学校事业发展，为建设“特色鲜明世界一流大学”战略目标贡献更多电院力量。

光电工程学院、物理学院、网络与继续教育学院、后勤、资产经营公司代表团

西电新闻网讯（通讯员刘天航）1月9日下午，学校七届一次教代会光电工程学院、物理学院、网络与继续教育学院、后勤、资产经营公司代表团分组讨论在南校区会议中心121会议室进行。党委副书记、副校长任小龙参加讨论。

代表们重点围绕《学校工作报告》等大会主要报告展开热烈讨论，积极建言献策。代表们讨论认为《学校工作报告》对2023年的工作总结客观全面，很好地展现了学校各项事业的进步和成就，同时也反映出了过去一年里全体西电人团结奋进的生动实践。报告对学校发展的历史定位和使命任务分析客观深刻，对未来一年的工作进行了全面的规划部署，内容重点突出，目标科学精准，切中了国家需求导向和学校改革关键，为我们奋力实现“八个西电”的宏伟蓝图指明了前进方向。代表们讨论认为《学校财务工作报告》数据详实，实事求是，客观全面地反映了学校2023年的财务状况和收支情况，准确地分析了当前财务工作的具体形势，财务计划客观务实，希望学校在未来一年里继续做大发展增量，筑强保障基础。讨论认为《学校学术委员会工作报告》 对学术委员会工作概括完整，很好地反映出学术委员会尽职履责情况，充分展现了学校学术治理体系对推动学校中心工作的积极贡献。代表们认为2023年学校工会围绕中心，服务大局，在办好福利、送好温暖、彰显关怀等方面用心用力，工会工作成效显著。

讨论中，代表们在学科建设、人才队伍建设、管理服务保障等方面提出了意见建议。

如在学科建设方面，代表们建议要进一步优化基础学科评价体系，增强基础学科支持力度，在学科发展建设各方面工作上形成保障性机制，促进基础学科的发展提升。在人才队伍建设方面，代表们建议进一步明确人才引进及博士后队伍考核相关的条件政策，有利于提升学院在师资队伍建设中的主动性。在管理服务保障方面，代表们建议进一步明确西电社区消防、楼宇等的安全责任和管理职责，细化管理举措。在非学历教育方面，代表建议进一步提升发展规模，制定激励政策，促进规范化建设，激活增量，强化保障。

任小龙认真听取了参会代表的发言，向代表们踊跃发言，积极献策表示感谢。他希望各位代表继续关注和支持学校各项事业发展，群策群力，贡献力量，助力学校下一阶段的发展改革提升。

机电工程学院、数学与统计学院代表团

西电新闻网讯（通讯员陈朝晖）1月9日下午，学校第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会机电工程学院、数学与统计学院代表团分组讨论会在南校区行政辅楼118-4会议室举行。本组共有22名正式代表参会，副校长王泉参加本组讨论。

与会代表们重点围绕《学校工作报告》等大会主要报告展开热烈讨论，大家积极发言，建言献策。大家一致认为，《学校工作报告》全面客观、具体翔实，报告深入分析了学校所处的发展机遇期，把准基点论述了学校发展所面临的辩证矛盾关系，为实现学校高质量发展指明了前进方向；2024年工作部署，思路清晰、任务明确、措施到位，凝聚了师生共识，鼓舞人心、催人奋进。针对《学校财务工作报告》,代表们认为，实事求是地反映了学校2023年财务状况和收支结构，2024年计划务实稳妥、积极客观，但也有代表认为财务报告表达应更加清晰具体，同时要加大社会捐赠等社会资金的吸引成效。针对《提案工作报告》，代表们一致认为，学校近年来积极回应师生关切，提案落实力度进一步提升，师生获得感和幸福感进一步提高。针对《学校学术委员会工作报告》,代表们认为报告客观反映了学校学术委员会在学校战略咨询、学科建设等方面发挥的积极作用。有代表建议，对于师生关切的相关议题，要积极听取师生和基层意见，做好相关内容公开。

在人才培养方面，代表们建议，要继续加大国家一流专业支持力度，下大功夫加强课程建设，要抓好课堂环节，注重发挥督导作用，创新教学方式方法，支持教师自主开设新课程，提升课堂教学效果，让学生“人在课堂，心在课堂”；要狠抓学风建设和过程管理，完善学生考核评价机制，严把教育教学“出口”关；要切实抓好大一新生的人才培养质量，为大类招生、专业分流体制下的一流专业建设提供良好生源支撑。有代表建议，要深化智课平台运用，通过智课平台加强课程内容的维护和建设，同时积极探索发挥智课平台在师生思想政治教育、党员教育培训和组织发展上的作用；有代表建议，要通盘考虑拔尖人才培养机制，集中优势力量，从加强基础学科拔尖人才培养支持力度、发挥科研育人作用、建立本硕博贯通培养体制等方面发力，提升拔尖人才培养质量，加强对研究生的管理服务和心理问题的关心关注。

在学科建设方面，代表建议，应加强学科经费统筹规划和管理，提高经费使用效率，要加强对基础学科倾斜支持力度，在平台申报、人才项目申报、职称评审等方面落实相应支持政策，要加强分层分类评价，构建符合学科特点的学术评价体系，在立足行业特色发展优势学科的同时，要重视基础学科和新兴学科培育，提高学校发展潜力。

在人才队伍建设方面，代表们建议，人才队伍建设要进一步加强顶层设计，对于基础学科和国家重要科研平台应有特殊政策，提升政策的引导、激励效用，加快各类评审节奏，人才引进和培养要与专业建设、课程建设联动，夯实专业建设人才基础。

在管理服务保障方面，代表们建议，要加强信息化基础设施建设，加强精准开放授权，提高数据使用率；应大力加强北校区基础设施更新改造，消除安全隐患，着力解决北校区单身宿舍区“老破旧”问题，要强化统筹、科学规划，适时开展北校区用地资源开发建设。另外，代表们还就南校区物价偏高，学生公寓供暖不足，家属区地下车库空置率高、房屋漏雨、管路反水、社区缺少生活服务问题提出了意见建议，希望学校加紧工作推进力度，及时解决矛盾问题，要加强后勤、保卫等服务外包效益评估。

王泉认真听取了代表们的发言，向代表们积极建言献策表示感谢和肯定，并就代表们提出的部分意见建议现场进行了交流和回应。他希望各位代表继续关心学校长远建设与发展，加强校院沟通联动，更好助力学校高质量发展。

集成电路学部、生命科学技术学院、先进材料与纳米科技学院代表团

西电新闻网讯（通讯员王欣怡 庞理）1月9日下午，学校第七届教代会集成电路学部、生命科学技术学院、先进材料与纳米科技学院代表团分组讨论会在南校区会议中心113会议室举行，副校长张进成参加讨论会。会议由集成电路学部党委书记肖刚主持。

会上，代表们重点围绕《学校工作报告》等大会主要报告展开热烈讨论，积极建言献策。代表们对学校工作报告高度认同，一致表示，《学校工作报告》重点突出、亮点鲜明，不仅客观系统全面总结了2023年学校各项工作取得的重要成就，又科学分析了当前学校发展所面临的诸多挑战和难题，明确了2024年的工作重心和工作安排；《学校财务工作报告》思路清晰，内容严谨，客观反映了学校目前的财务工作总体情况；《学校学术委员会工作报告》聚焦学校发展大局，主动谋划工作，充分履职尽责，准确呈现了学校学术委员会工作情况。

代表们就人才队伍建设、人才培养与学科建设、管理服务保障等方面提出了具体意见建议。

人才队伍建设方面，代表建议，应当在人才引育方面持续发力。一是针对性做好人才引进，进一步优化引进人才的评价机制，不断扩大高层次人才、交叉学科人才的引育力度，加强国家战略人才队伍建设。二是持续优化人才队伍培育，高度重视青年人才的发展和培育，为青年人才提供器材设备、平台场地、项目基金等方面的资源投入和政策支持。三是围绕国家重大战略需求，加强产教协同，注重人才队伍工程能力的培育，从而培养出满足行业需要的工程类人才。

人才培养方面，代表建议，应当持续深入落实立德树人根本任务，围绕学生，重视学生，服务学生。一是加强制度建设，厘清工程硕博士和工学硕博士的评价体系，不断落实工程硕博士“工学交替”的培养特色。二是在本科生教学方式、课程大纲修订、课程思政建设等方面持续发力，不断完善本科生培养方案，通过政策解读，不断引导教师，特别是青年教师尽快掌握本科生教育教学规律，建立全面立体认知。三是加大高层次人才的授课比例，高度重视提升学生毕业论文质量，延续好人才培养的“西电现象”。

学科建设方面，代表建议一是在招生过程中，希望不断提升生源质量，扩展招生资源，进一步关注支持基础学科发展，打造特色；二是要统筹学科布局，加强学科交叉，强化优势学科和基础学科之间的融合，加强薄弱学科的发展建设；三是希望学校能够做好学科顶层设计，加强生命科学技术学院与地方医院、相关医疗企业的战略合作交流。

管理服务保障方面，代表建议，一是学校应当结合工作实际，加强对异地研究院、南北校区的顶层设计和资源整合，根据国家战略以及西安市双中心建设等格局部署，合理划分南北校区的学院、学科布局，不断增强校地融合，加强科技成果转化、服务社会发展。二是应当持续关注并加大对教职工住房、基础教育等民生工程的支持保障力度，确保人才引得进、留得住、用得好。三是学校应当在设备采购和设备共享方面给予政策支持，扩大实验室面积，加强实验室安全管理和实验器材使用规范，进一步改善师生科研条件。

张进成认真听取了参会代表的发言，向代表们积极建言献策表示感谢和肯定，并就代表们提出的问题进行了交流和沟通。他希望各位代表继续关心学校事业发展，群策群力、共同努力、贡献力量助力学校的发展建设。

经济与管理学院、人文学院、外国语学院、马克思主义学院代表团

西电新闻网讯（通讯员陈圆）1月9日下午，学校七届一次教代会经济与管理学院、人文学院、外国语学院、马克思主义学院代表团在南校区信远楼II区424会议室召开分组讨论会。党委副书记、纪委书记郭俊参加了讨论。会议由经济与管理学院党委书记李耀平主持。

与会代表一致认为，《学校工作报告》对过去五年工作进行了全面系统的回顾，亮点突出、振奋人心；对面临的形势与挑战思考深入、实事求是；对下一年度主要工作安排思路清晰、重点明确，奠定了良好基础。报告多次提到“人文社科振兴计划”，并对落实该计划进行了相关部署，对此，经济与管理学院、人文学院、外国语学院、马克思主义学院与会代表表示受到鼓舞。代表们一致同意《学校工作报告》等7个报告和1个情况说明。

代表们重点围绕“人文社科振兴计划”进行交流讨论，积极建言献策。代表们一致认为，人文社科振兴计划的出台为本组4个学院发展带来了难得的契机。除必要经费投入外，还应当加强政策、平台以及人才计划、专项机构等支持。各学院应紧抓“人文社科振兴计划”建设机遇，加强内部协作，整合资源力量，在大思政建设、红色育人、通识教育、美育、人文素养等方面作出贡献；要积极融入学校电子信息学科发展中，实事求是谋划融合思路和举措，在建设学校软实力方面持续发力，在学科前沿交叉上孕育新的增长点，更好地面向国家战略需求、解决重大实际问题；要在多争取外部资源和社会影响力方面另辟蹊径、强化特色。

代表们建议，落实“人文社科振兴计划”，学校应对信息资源管理、马克思主义、区域国别学等具有一定博士点增量潜质的学科予以支持；对校内人文社科类平台、项目出校、在外获取同类别资源竞争给予一定倾斜和扶助；对人文社科类学院进行分类评价、实施差异化发展，拟定新形势下人文社科的评价标准，给予对位的奖励激励举措；设置专门负责人文社科发展的职能部门及相关重要岗位，统筹规划协调组织人文社科发展。

此外，代表们还就提升人才自主培养质量、加强国际化建设等方面提出建议，认为做好审核评估后半篇文章，实现“以学为中心、以教为指导”，应以学风建设为主线，在切实改革教育教学、加强一流课程上拿出真举措。希望学校支持以教学为主的学院打造“名牌教师”，在“华山人才体系”中考虑“名牌教师”的培养支持政策。建议发挥人文社科在国际化建设上的独特优势，对中美合作办学、国际联合实验室、雅思/托福培训、秦兵马俑文化汉语桥国际线上项目等予以支持，加快学校国际化建设进程。

郭俊认真听取了与会代表的发言，对代表们提出的意见建议表示肯定。他表示，西电承担着为国家培养电子信息紧缺人才的重任。在此背景下，回答好“教育强国、西电何为”的问题，人文社科学部大有可为，也需大有作为。希望经济与管理学院、人文学院、外国语学院、马克思主义学院提高政治站位，以服务求支持、以贡献谋发展，加强内部协同、实现资源互补，提升西电“硬科技”的“软实力”，涵育西电人才的人文素养，承担起提升人才自主培养质量的重要使命。

通信工程学院代表团

西电新闻网讯（通讯员王思阳）1月9日下午，学校第七届教代会通信工程学院代表团分组讨论会于南校区行政楼603会议室进行，校党委副书记白旭东参加讨论会，会议由通信工程学院党委书记魏峻主持。

会议重点围绕《学校工作报告》《学校财务工作报告》等大会主要报告开展热烈讨论。与会代表一致认为《学校工作报告》客观详实地展现了六届一次教代会以来和2023年学校各个方面的主要工作成绩和进展，成果颇丰，振奋人心。《报告》对标前沿对学校新时期发展面临的机遇与挑战进行了科学的分析研判，同时结合时代要求围绕“双一流”建设总体目标，明确了2024年的工作重心和目标，为学校在新的历史时期，奋力建成特色鲜明世界一流大学指明了前进方向。《学校财务工作报告》数据详实，思路清晰，实事求是地反映了学校2023年度的财务工作状况，财务计划积极稳妥。

讨论过程中，代表们立足学校实际，结合《学校工作报告》从长远发展的战略高度积极建言献策，就学校事业发展提出了客观中肯的意见和建议。

在人才培养方面，代表们建议要传承“学在西电”人才培养优势，转变学生的学习认知，进一步强化学风建设；加大对学科竞赛在政策、经费和条件方面的支持力度，强化职称评审对学科竞赛指导教师的激励，构建导向明确的激励机制，充分调动学术骨干教师参与学科竞赛和科创大赛指导的积极性；针对新时代学生自身发展特点，树立多元化人才培养理念，加强学生的多元化培养，既要扶强也要扶弱，实现“人尽其才，才尽其用”，切实提高学生的就业能力、社会竞争力；加强本科生的班级建设，进一步优化调整双院育人过程中书院与学院之间的协同发展机制，增强学生的归属感；加大研究生招生的宣传和支持力度，减少本校优质生源流失。

在教育教学方面，代表们认为要加强对现有课堂教学模式的思考与调整，出台保障制度，确保教师对教学投入的积极性；有针对性地开展青年教师专业课授课能力培训，提升培训质量，保障教师教学质量和学生听课质量；在深化课堂教学改革的同时，对现有的一流课程、示范课程建设等成果进行阶段性量化评估，从学生成绩、外部评价、校内评价等多个维度进行对比分析，进一步优化教学改革方案。

在科学研究方面，代表认为要增加对西电传统优势基础学科的支持力度，擦亮密码学黄埔军校金字招牌；进一步完善有组织科研体系建设，健全有组织科研保障体系，明确专职科研岗教师的职业发展路径，从学校层面建立职称晋升、绩效奖励等保障机制，促进研究员群体的科研积极性；进一步优化顶层设计，积极争取国家和地方的资源，对外做大做实外部增量，拓展科研教学空间；同时准确把握社会发展趋势，思考新兴产业和社会问题可能对高校带来的系列影响，培育学科增长点，做到长期布局，未雨绸缪。

管理服务方面，代表建议进一步优化配置办学资源，从长远高质量发展角度解决南北校区本科生和研究生分而治之、教师办公场地分散的现状，打破空间壁垒，为本硕博人才贯通培养提供条件。

白旭东认真听取了代表提出的意见建议，向大家为学校发展积极建言献策表示衷心感谢，并就代表们提出的问题进行了沟通与解答。他表示，学校的发展离不开广大师生员工的大力支持，希望各位代表继续关心学校事业发展，群策群力，为学校“双一流”建设贡献更多的通院力量！

计算机科学与技术学院、人工智能学院代表团

西电新闻网讯（通讯员杨韦洁 同榛）1月9日下午，学校第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会计算机科学与技术学院、人工智能学院代表团分组讨论会在南校区网安大楼CⅡ-206会议室举行。副校长朱文凯参加会议，会议由计算机科学与技术学院党委书记李青山主持。

会议重点围绕《学校工作报告》等大会主要报告展开热烈讨论，积极建言献策。《学校工作报告》客观全面地总结了2023年学校取得的各项成绩，“西电答卷”振奋人心、催人奋进，对2024年工作安排部署清晰，重点明确，为实现学校高质量发展指明了前进方向。代表们一致对《学校财务工作报告》等书面报告表示赞同。

讨论中，代表们紧密联系学校和本代表团实际，就学科建设、师资队伍建设、人才培养、信息化建设、民生保障等方面提出了意见和建议。

学科建设方面，本组代表团所在的计算机科学与技术学院和人工智能学院共同支撑学校计算机科学与技术和软件工程学科建设，多数代表建议加大计算机科学与技术和软件工程学科支持力度。

师资队伍建设方面，代表们一致建议更加连贯地制定人才引进政策，针对教学、科研、基础实验人才实施分类引进，不断提升师资队伍建设水平。建议加大青年教师支持力度，拓宽青年教师成长渠道，激发青年人才发展活力。

人才培养方面，多数代表建议加大在职称评审、岗位聘任等方面对教学的支持力度，引导更多教师有效投入到教学工作中去。进一步优化大类招生，分流过程更加前置化，加强大类间学院沟通联动，促进人才培养质量提升。

信息化建设方面，多数代表建议加快学校GPU服务器统筹管理，加强信息系统顶层设计科学性，让教职工持续感受到信息化成果带来的便利。

民生保障方面，多数代表建议加强南北校区社区门禁系统、物业管理系统等信息化建设，建设南校区社区综合服务设施、南校区离退休活动中心，提升居住在南校区的教职工幸福感。提升附中附小软实力建设，加强青年教职工子女上学的保障力度。

朱文凯认真听取了小组讨论发言，向代表们积极建言献策表示感谢，并就代表们提出的问题进行了沟通与解答。朱文凯表示，教代会是广大教职工行使民主权利的重要平台，代表们提出的问题符合学校实际，包含着对学校的关心关切。学校将全力以赴系统谋划推进工作，也希望大家能继续保持对学校发展的高度关注，努力用个人发展创造学校事业，同心同德、共同进步，为学校发展建设贡献更多力量。

机关一组、基础教育代表团

西电新闻网讯（通讯员李伟嘉）1月9日下午，第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会机关一组、基础教育代表团讨论组在南校区办公楼602会议室召开分组讨论会。共25名来自机关各部门、基础教育和离退休教职工的代表参加了讨论，副校长李赞参加了本组讨论。

与会代表聚焦“教育强国、西电何为”这个时代课题，就会议有关报告展开讨论。

代表一致认为，《学校工作报告》站位高远、总结全面、分析透彻、重点突出、亮点鲜明。《财务工作报告》数据详实、实事求是，2024年财务工作思路清晰，财务计划积极稳妥、客观务实。《学术委员会工作报告》聚焦发展，为学校学术治理规范了组织体系，提供了制度保障。

代表还就一流建设、人才队伍建设、人才培养、管理服务保障和教代会建设等方面提出了具体意见建议，大家踊跃发言，会场气氛热烈融洽。

副校长李赞认真听取了参会代表的发言，对代表们深厚的西电情怀和提出的意见建议表示感谢，并就6个方面的问题进行现场回应和交流。她希望各位代表能够充分利用好教代会平台，通过高质量提案等多种方式关心支持学校发展，群策群力，共同谱写西电发展新篇章。

校医院、机关二组、体育部代表团

西电新闻网讯（通讯员黄博）1月9日下午，第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会校医院、机关（二组）、体育部代表团在南校区办公楼414会议室召开分组讨论会。副校长刘宏伟全程参加讨论，会议由校医院党总支书记郭彤主持。

与会的17名正式代表重点围绕《学校工作报告》展开讨论，对六届一次教代会以来学校事业发展取得的成绩和进步，以及2023年重点工作进展给予高度评价，对学校工作报告高度认同，一致认为《学校工作报告》全面回顾了学校近5年的成绩和进展，深刻分析了当前面临的形势和挑战，2024年工作安排聚焦一个“时代课题”，深化落实“两个全面”主线，全力推进“三个年”建设，思路清晰，举措扎实。同时代表们就一流建设和科学研究、人才队伍建设、人才培养、管理和服务保障等方面提出了意见建议。

关于一流建设和科学研究方面，代表建议一是学校在从“量”到“质”的转型中有很多需要提升的空间，要更加重视“质”的发展。在“练好内功”的基础上，要主动积极作为，在对外拓展上下功夫。在开放融合方面，要加强顶层设计，相关部门出台实际性的举措，切实把有组织的开放融合工作做好。同时建议学校可以参照省外高校，在陕西省内率先作出开放校园的举措。二是针对“国家创新体系发生重大调整，企业成为科技创新主体”的新形势，相关部门要加强宣贯工作，以便教职工能更好地认识和适应新形势新变化，推动学校和龙头企业的合作。三是在人文社科建设方面，采取有效和超常规的方式措施补齐人文社科短板，浓郁学校的人文氛围，包括：健全和加强学校人文社科管理机构、建设人文社科博士点等。

在人才队伍建设方面，代表建议一是当前学校高度重视院士领军人才匮乏的状况，建议学校有组织地开展高峰人才拓展计划、开拓院士朋友圈，促进学科发展。二是教师评价改革要向突出教育教学倾斜，加大教学名师培育力度，加大引导激励教师从事教学工作的政策力度，调动教师专心从教的积极性和主动性。在教师职称评审方面，建议探索体育教师职称分类评定体系。

在人才培养方面，代表建议一是针对学风建设开展专题研究，深刻分析和解决本科教学质量和学风问题，以此为牵引来推动人才培养工作。二是要做好校园红色文化基因传承工作，深度挖掘学校长征办学路等红色资源，把红色资源转化为育人资源。支持鼓励学生到行业领军企业、科研院所开展社会实践，发挥对培养学生“又红又专、信息报国”精神内核的支撑作用。要从导向上更加重视体育工作，各级领导干部带头参与学校组织的体育活动，研究生推免中加大体育占比，体育设施方面给予更多支持，充分发挥体育育人功能。三是要重视学生跨文化交流能力的培养和提升，并通过加大中外合作办学力度，建设好来华留学生全英文课程体系，反哺人才培养，提升学校国际化办学水平。四是本科人才培养是高校人才培养的底色，学校要重点关注本科教育、学生实践能力培养、以“学生”为中心完善培养方案等方面的工作，下大力气抓好学风建设，持续巩固深化在本科教育人才培养方面的优势。

在管理和服务保障方面，代表建议一是在学校软实力建设方面，进一步加强全体教职工对立德树人中心工作的共识，引导广大教师坚定理想信念、厚植家国情怀。加强机关和学院、附属单位的协同联动，特别是机关干部要多作价值判断，对潜心基础教学和科研、潜心立德树人的教师给予更多支持和帮助。二是学校要优化创收政策、加强造血功能，对于中外合作办学、MBA招生、知识产权信息服务等给予一定的政策保障，充分调动积极性。三是依托教育部对学校基建项目的支持政策，学校做好财力统筹和基建项目的论证，落实好“南北校区功能定位”，并保持南北校区建设的相对平衡，避免造成资源浪费。四是对于落实好十三次党代会建设幸福西电的精神，建设师生满意的校医院，学校在做好南北校区医院建设改造的基础上，加大对必需的医疗设施投入及高水平医护人员的引进，以便给师生提供更好的服务保障。

刘宏伟认真听取了参会代表的发言，对代表们的意见和建议表示肯定，对各位代表心系学校事业的发展表示感谢，并就科学研究、人才队伍建设、人才培养等方面的意见建议进行了现场回应。他希望各位代表继续关心学校建设发展，共同努力，推动学校事业发展再上新台阶。